家具损坏，作为日常生活中常见的问题之一，给许多人带来了诸多困扰。无论是家庭中的老少，还是办公场所中的员工，都可能面临家具损坏的情况。那么，当家具损坏时，如何进行赔偿呢？

首先，我们需要明确的是，家具损坏的责任是由谁承担的。一般来说，如果是家庭中的成员在使用过程中不慎造成的损坏，责任应由其承担。比如，孩子在玩耍过程中不小心将桌子腿弄断，或者家中的宠物抓坏了沙发等。在这种情况下，家庭成员应该承担相应的赔偿责任。

而对于办公场所中的家具损坏，责任的归属可能要根据具体情况来定。如果是员工在正常使用过程中造成的损坏，那么根据劳动法的规定，雇主有权要求员工承担相应的赔偿责任。但是，如果是由于设计或者制造上的问题导致的损坏，责任则应该由家具供应商或者制造商承担。在这种情况下，雇主可以向其提出索赔要求。

当然，在家具损坏赔偿的过程中，赔偿标准也是一个重要的问题。一般来说，赔偿的标准主要包括修复和替换两种方式。如果损坏的家具可以通过修复而恢复原状，那么赔偿的费用应该以修复费用为基准。雇主或者家庭成员可以找专业人士进行修复，并按照修复费用进行赔偿。

如果损坏的家具无法修复，或者修复后无法恢复原状，那么赔偿的方式应该是替换。在这种情况下，赔偿的费用应该以同类型同规格的家具价格为基准。雇主或者家庭成员可以根据市场价格购买新的家具，并按照购买价格进行赔偿。

当然，在具体操作过程中，还需要考虑到家具的使用年限和折旧等因素。一般来说，家具的使用年限是有限制的，超过一定年限后，即使发生损坏，赔偿的费用也不应该按照全新家具的价格来计算。此外，家具的折旧情况也应该进行合理的考虑。在赔偿时，可以根据家具的折旧程度，适当降低赔偿金额。

总之，家具损坏赔偿的标准应该根据具体情况来确定，并遵循公平、公正、合理的原则。无论是家庭成员还是办公场所中的员工，都应该在使用家具时保持谨慎，避免不必要的损坏。同时，家具供应商和制造商也应该提高产品质量，减少因设计或制造问题而导致的损坏情况的发生。只有这样，才能最大程度地维护家具使用者的权益，确保家具损坏赔偿的公正性。